Según expertos, son 10 las habilidades que conforman el liderazgo
Cualquier empresa necesita buenos líderes para ocupar sus puestos directivos y lograr sus objetivos a corto o largo plazo. Pero ¿cómo reconocerlos para integrarlos en su plantilla de empleados? Los expertos en reclutamiento y selección de personal mencionan que es posible reconocerlos si cubren una serie de habilidades de liderazgo, que consideran los cazadores del […]
Importancia de las mujeres en los altos mandos
Incluir a las mujeres en altos mandos, como dirección y gerencia, es una práctica muy reciente en nuestro país, tal como lo corrobora una investigación realizada por Deloite, indicando que solo el 6% de las personas ocupa un alto puesto en México, porcentaje bajo en comparación con el 36% de Noruega, que ocupa el primer […]
La inclusión laboral de jóvenes discapacitados, ¿un reto para las empresas?
La contratación de personal se enfoca cada vez más en la inclusión de personas con discapacidad, especialmente jóvenes. Una forma de integrarlos es mediante empleos digitales o a distancia, aunque no es cosa sencilla, ya que este sector ha enfrentado problemas para estudiar y desarrollar habilidades para usar las tecnologías. A ello se suma la […]
¿Por qué las empresas deben invertir en el outplacement?
En Humaniq, además del servicio de reclutamiento y selección de personal, ofrecemos el servicio de outplacement, que consiste en trasladar al personal al mercado laboral. Es algo en lo que cada vez más empresarios invierten, ya que ayuda a quienes han sido despedidos, de modo que puedan conseguir un nuevo puesto adecuado a sus metas […]
Claves que deben valorar para un outplacement exitoso
¿Escucharon alguna vez sobre el outplacement? Se trata de un concepto conocido por el personal de recursos humanos, además es un servicio que proporcionan las empresas de reclutamiento de personal. Se trata de una práctica que comienza a consolidarse en nuestro país y que muestra ser importante para ayudar a empresas y trabajadores que han […]
Señales de que debes tercerizar el proceso de reclutamiento.
Tanto la baja productividad como la alta rotación del personal son factores que generan muchos costos para las empresas. Son también dos señales de que el proceso de contratación de empleados no fue efectivo. Hay quienes modifican una y otra vez su metodología para evitarlos, pero, después de un tiempo, se muestran los mismos resultados. […]
¿Se recomienda tercerizar el reclutamiento del personal?
Si en algún momento se realizaron esta pregunta, deben saber que si es muy recomendable la tercerización y, de hecho, son cada vez más los negocios que recurren a agencias de reclutamiento en México para delegar los procesos de recursos humanos. Las razones varían, ya sea por factores económicos o temporales. Ustedes mismos pueden realizar […]
¿Cuál es la importancia de contratar un headhunter? ¡5 razones principales!
Los principales headhunters en México se han convertido en actores fundamentales para el empoderamiento empresarial. El mercado laboral sufre cambios profundos de vez en cuando y, en consecuencia, las carreras siguen esta transformación. En el siglo XXI, bajo la influencia de la tecnología, las profesiones comenzaron a requerir calificaciones específicas para encajar en un mercado empresarial […]
¿Cómo contratar a los ejecutivos calificados y seleccionar al candidato indicado?
Los servicios de las empresas de reclutamiento en México son de gran importancia para contratar a altos ejecutivos. Los puestos ejecutivos son muy relevantes para la mayoría de las organizaciones, independientemente del mercado en el que operen. La contratación de estos profesionales debe tratarse con cuidado, ya que se trata de vacantes calificadas y de mayor […]
¿Por qué contratar una empresa de reclutamiento para realizar el proceso?
El sector de los recursos humanos ha vivido importantes cambios en los últimos años debido a la tecnología. Esto ha permitido que esta área sea cada vez más estratégica y menos operativa dentro de las organizaciones. En un escenario donde, a pesar de las novedades, muchos profesionales de recursos humanos se ven abrumados con las […]